为帮助还未签约的同学尽快签约，针对性解决个性化问题，谢老师组织开展了本次就业指导咨询会。本次会议持续一个多小时，十位同学参加。首先谢老师请每个同学详细介绍了自己找工作的具体情况，比如网申数量，参加招聘会次数，加微信和打电话数量和参加面试的数量等。初步分析原因，大部分同学都网申了不少，参加招聘会也挺多，但是实际上错过不少单位，同时少有直接联系HR，都是被动等待。另外一方面很多同学都有挂科，专业能力不突出，有很多单位对成绩排名有要求。一方面参加面试的时候普遍不太自信，面试仅真实回答而已，并没有认真准备，也没有全力争取，就算是回答不上也可以争取的，也没有表达自己强烈想去该单位的决心，也没有认真用AI模拟面试，没有分析总结自己需要改进之处。面试结束时也没有强烈争取后续机会，面试失败也没有真诚询问失败原因，导致屡战屡败，更没有信心了。
针对这种情况，谢老师首先让同学们认清形势，不要只联系部分单位，只要涉及我们专业的3月至今所有单位，我们都主动联系，同时不错过任何一次新的招聘。另外在主动联系单位的时候，除了简历，还用文字简短介绍了自己的优势和大概求职意向，并文字表达为什么想去该单位。面试一定要自信，要明确表达为什么想去该单位，如果失败一定要主动询问并总结，有了offer务必珍惜！认真分析同时勇敢面对，就算不如意可能也是当下最好的机会，拿不准一定要及时联系老师，千万不要轻易拒绝。同时务必调整自己的作息，不能不吃早饭，睡懒觉了，一定要吃早饭早起早睡，以饱满的能量迎接每一天的挑战。最后，谢老师让同学又到办公室用电脑当面逐条演示如何查找学院和学校就业信息，一个不漏的获取单位直接联系方式等。
通过本次就业指导会，同学们彻底打破了固有求职认知，清晰认识到自身就业短板与未来努力方向，缓解了就业焦虑。后续将结合本次所学，完善个人简历，积极行动起来，通过网申岗位和主动联系单位争取面试的机会，争取5月一定签约。
